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Le Dispositif ITEP
Un accompagnement au changement


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Un accompagnement au changement

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Conseil scientifique des formations présidé par AIRe

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Formation continue



Partenariat
Savoir faire d'établissement apprenant

Le Dispositif ITEP
Un accompagnement au changement

Responsabilités Champ social


1- Ingénierie : Administration, Logistique, Communication
2- Méthodologie : Diversité des modalités, Blended learning
3- Pédagogie : Transversalité des équipes, Décret et territoires, Expériences partagées

Le Dispositif ITEP
Un accompagnement au changement

Diversité des modalités de formation

1. Stage en région
2. Accompagnement en Établissement
3. Inter Établissements

Modalité 1. Stage en région

Cette modalité dispose de deux points forts :

A. Importance des territoires
B. Une pédagogie innovante

Modalité 2. Accompagnement en établissement

Formation conçue spécifiquement en fonction des besoins de l'établissement - rapport entre le décret comme condition générale et sa mise en place personnalisé sur votre territoire. La mise en oeuvre du Dispositif et ses effets sur le TEP.
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Modalité 3. Inter Établissements

Processus d'informations générales

Réunion de plusieurs établissements